Le jeu et l’entreprise : des contraires qui s’attirent

Introduire les mécanismes du jeu dans le fonctionnement de l’entreprise permet d’atteindre des résultats surprenants. À la suite de cet article du site HR Technologist, nous vous présentons les bases de la gamification appliquée à la communication interne. On appelle gamification (ou ludification) le fait d’utiliser certains mécanismes du jeu dans le contexte de l’entreprise. […]

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