Les entreprises essaient de plus en plus d’intégrer leurs employés dans le processus de décision afin d’améliorer l’engagement et la motivation de leurs employés. Une vision globale des relations entreprise/employés est nécessaire mais cette dernière requiert des changements organisationnels qui doivent être progressifs pour être efficaces et durables. Alex Wilke distingue ainsi 4 stades de […]
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Madmagz est une agence technologique spécialisée en communication interne. Depuis 10 ans, nous développons des solutions pour informer et engager les collaborateurs des grandes organisations publiques et privées.
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